Atenderá rezagos nueva dirigencia del Staus

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Señalan que los rubros pendientes tienen que ver con reformar la Ley 4 por la democratización y modernización de la Universidad de Sonora, y el Modelo Educativo 2030

La nueva dirigencia del STAUS retomará puntos pendientes con la Universidad de Sonora para reformar la Ley 4 por la democratización y modernización de la Universidad de Sonora y el Modelo Educativo 2030.

El nuevo secretario general del Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus), Juan Díaz Hilton señaló que insistirán ante el Congreso del Estado para que retome para su discusión la iniciativa de reforma a la Ley 4 o “Ley Beltrones” que presentó el sindicato en septiembre del 2019, la cual sigue atorada en Comisión, y queafecta principalmente la actividad académica y laboral.

Esta Ley 4 que sigue vigente es antidemocrática, por eso el llamado urgente para que retomen el tema y modifiquen esa ley para que la universidad pueda cambiar de rumbo hacia una institución incluyente y comprometida con la sociedad sonorense, dijo.

Acompañado por Nora Claudia Sandoval Inda, secretaria de Organización, resaltó que el Staus seguirá luchando por la democratización de la Universidad de Sonora, por derogar esta ley, reformarla, y abrir los espacios de participación

También está el tema del Modelo Educativo 2030,el cual están planteando se abra a discusión de la comunidad universitaria y en conjunto definir un modelo que sea conveniente para la institución, pero sin afectar la carga académica y laboral.

Además del regreso a clases presenciales de forma escalonada en algunas materias, como laboratorios, para que sea lo más ordenado posible en esta pandemia de Covid-19; se abran más plazas sindicales, el aumento al salario en la próxima revisión salarial, entre otros temas.

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