Rechaza Steus ir a huelga en Unison

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Los trabajadores sindicalizados de la Unison aceptaron un aumento de 3.4 por ciento directo al tabulador y 1.8 por ciento en prestaciones económicas

Gracias a una exitosa negociación entre la rectoría de la Universidad de Sonora e integrantes del Sindicato de Empleados y Trabajadores de la Universidad de Sonora (Steus), se logró llegar a un acuerdo en el que ambas partes salieron beneficiadas y evitar una posible huelga, para beneficio también de más de 30 mil estudiantes universitarios declaró Horacio Valenzuela Ibarra.
El secretario el Trabajo detalló que autoridades del Gobierno del Estado, a través de la Secretaría a su cargo y la Secretaría de Gobierno, mantuvieron constante acercamiento con las partes implicadas en el conflicto de huelga, logrando que este día, al término de la Asamblea General del Sindicato de Empleados y Trabajadores de la Universidad de Sonora (Steus), aceptaran la propuesta que les hizo la rectoría del Alma Mater.
Entre los acuerdos que se lograron explicó el Secretario del Trabajo, los trabajadores obtuvieron el 3.4 por ciento de incremento directo al tabulador salarial y 1.8 por ciento en prestaciones económicas del Contrato Colectivo del Trabajo, así como también se logró la homologación de la despensa, demanda histórica del sindicato.
Horacio Valenzuela Ibarra felicitó a las partes involucradas por llegar a un acuerdo que no afecte a los miles de estudiantes que ya iniciaron su semestre a distancia a causa de la pandemia por Covid-19 y favorece también a los trabajadores, señal inequívoca de que con diálogo y respeto entre las partes se pueden lograr resultados positivos, sin dañar a terceros.

 

Pide Staus prórroga

 

En tanto, el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Unison (Staus) solicitó una prórroga de emplazamiento a la huelga para el 17 de septiembre próximo a fin de continuar las negociaciones sobre la revisión salarial y presuntas violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo.

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